· Phân tích, đánh giá và xác định cơ hội kinh doanh mới nhằm thúc đẩy và tăng tỷ lệ tăng trưởng trong thị trường hiện tại và tương lai.
· Đưa ra mục tiêu doanh số cho đội nhóm, cửa hàng, công ty.
· Tuyển dụng, đào tạo và huấn luyện đội ngũ bán hàng mới
· Giám sát, đánh giá nhân viên thường xuyên để xác định các vấn đề cần được thay đổi.
· Đưa ra các chiến lược và kế hoạch kinh doanh để đáp ứng các mục tiêu của công ty.
· Đảm bảo luôn đủ nguồn lực nhân sự, nguyên liệu, thiết bị hỗ trợ cho hoạt động kinh doanh tại cửa hàng
· Duy trì, đảm bảo hoạt động kinh doanh của doanh nghiệp đúng nguyên tắc, quy định và chính sách.
· Báo cáo, đánh giá hiệu quả của hoạt động kinh doanh theo từng tháng, quý, năm.
· Trình độ tiếng Trung: HSK5 – 6
· Kỹ năng giao tiếp – trình bày lưu loát, thuyết phục
· Kỹ năng soạn thảo văn bản/ biên bản ở mức tốt - Sử dụng thành thạo vi tính văn phòng
· Có kinh nghiệm bán hàng
· Kỹ năng quản lí đội nhóm/ hoạt động nhóm
· Tinh thần trách nhiệm cao, nguyên tắc, nghiêm túc.
· Lương 25.000.000 VNĐ
· Hỗ trợ công tác phí, xe đưa đón
· Hỗ trợ chi phí ăn trưa 30.000đ/ngày
· Thưởng chuyên cần mỗi tháng 300.000đ
· Phúc lợi toàn diện: chế độ BHXH, thưởng Lễ/tết, sinh nhật, thâm niên, du lịch thường niên, review tăng lương mỗi năm
· Môi trường: Năng động, cởi mở, văn hoá làm việc đội nhóm hỗ trợ lẫn nhau, đề cao tính chủ động – sáng tạo và nghiêm túc trong công việc
